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  • 埼玉県久喜市 / 栗橋駅
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  • 正社員登用
  • 車通勤可
  • 制服貸与
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各部門においてこだわりをもっている施設。認知症ケアに特に力を入れています!

  • 特別養護老人ホーム ローレル高柳は、ショートステイやデイサービス、居宅介護支援事業所を併設している長期入所介護施設です。定員が100名で、認知症のケアに重点を置いた介護サービスを提供。科学的な根拠に基づいた認知症の方にとって効果的な抑制ケアを行っています。また、お食事にもこだわっており、認知症予防に効果のある食材や個々の栄養バランスに配慮したメニューを考案。身体の内側から元気で健康になれるような取り組みをしています。さらに、リハビリを専門とした職員が在籍。ご入居者お一人おひとりの体調や身体状況に合わせたプログラムを作成し、無理のない範囲で身体機能の回復・維持に努めています。

施設の詳細情報

ローレル高柳の施設・法人概要

施設名
社会福祉法人グローリング ローレル高柳
施設形態
養護老人ホーム / 老人短期入所施設 / 特別養護老人ホーム / 老人デイサービスセンター
勤務地
埼玉県久喜市高柳字神取前2261
交通情報

宇都宮線 栗橋駅

休日・休暇

年末年始休暇

慶弔休暇

介護休暇

育児休暇

誕生日休暇

勤労感謝休暇

産前産後休暇

有給休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当あり

資格手当

資格手当: 5,000円 ~ 15,000円

各種手当

時間外手当あり

固定残業代なし

残業手当あり

通勤手当: ~ 40,000円

扶養手当あり

処遇改善手当あり

皆勤手当: 10,000円

住宅手当: ~ 20,000円

地域手当あり

休日出勤手当あり

子供手当あり

福利厚生その他
保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
給与に関する制度

退職金

昇給(年1回)

研修サポート制度

正社員登用

研修制度

復職支援サポート

資格取得支援制度

その他福利厚生情報

人事評価制度

育児支援

再雇用

制服貸与

セミナー参加費補助

引越し助成金制度

表彰制度

定年制度:60歳

寮あり


※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。

運営事業者
社会福祉法人グローリング
代表者
理事長 桶川和則
URL
http://www.growring.jp/
応募方法選考について
まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。

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