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  • 神奈川県川崎市高津区 / 久地駅
  • 駅近
  • 託児所あり

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医療機関との連携やご家族の結びつきを重視!無料低額診療事業実施施設です

  • 介護老人保健施設樹の丘は、川崎医療生活協同組合が運営しています。入所と短期入所を併せて定員80名までの療養介護と通所リハビリテーションを提供中。「無料低額診療事業」実施施設として、川崎医療生活協同組合の診療所や川崎協同病院、そのほかにも地域医療機関や福祉施設など様々な福祉・医療機関との連携を密にしていることが大きな特徴です。また、医療や福祉だけでなく、ボランティアとの交流やご家族の方との結びつきを大切にできるよう、ふれあいを重視した取り組みを行っています。

施設の詳細情報

樹の丘の施設・法人概要

施設名
川崎医療生活協同組合 樹の丘
施設形態
介護老人保健施設 / 老人デイサービスセンター
勤務地
神奈川県川崎市高津区久地4-19-1
交通情報

JR南武線 久地駅 徒歩7分

休日・休暇

有給休暇

手当
各種手当

固定残業代なし

通勤手当あり

職務手当あり

家族手当あり

住宅手当あり

特定処遇改善加算一時金: 6,000円 ~ 60,000円

処遇改善加算一時金: 6,000円 ~ 32,000円

介護職員処遇改善加算手当: 5,000円 ~ 11,000円

福利厚生その他
保険
社会保険完備(厚生年金保険 / 健康保険 / 労災保険 / 雇用保険)
給与に関する制度

昇給

退職金

研修サポート制度

復職支援サポート

研修制度

その他福利厚生情報

再雇用

定年制度:60歳

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所あり


※利用条件等はお問い合わせください

運営事業者
川崎医療生活協同組合
代表者
関川 泰隆
URL
https://kaigo-kinooka.jimdosite.com/
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おおしまヘルパーステーション・虹だいしヘルパーステーション・虹デイサービスみやび
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

無料低額老健事業を行っている。生活保護受給中の方を積極的に受け入れています。利用者年齢は80代後半と高齢の方が多いです。男女比率は半々。在宅復帰率を目指すリハビリテーションを強化してフロアと長期施設での生活を希望されるフロアと分け、目的を明確にしています。また、長期フロアではレクリエーション等の楽しみを重要視しています。

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    13%

  • 要介護2

    18%

  • 要介護3

    29%

  • 要介護4

    29%

  • 要介護5

    11%

ご利用者の男女比

  • 男性 3
  • 女性 7

ご利用者の年齢比

2

14

32

50

3

  • -64歳
  • 2

    %

  • 65-74歳
  • 14

    %

  • 75-84歳
  • 32

    %

  • 85-94歳
  • 50

    %

  • 95歳-
  • 3

    %

職員体制について

若手からベテランまで幅広い年齢層で構成している従業員です。比較的男性の多い施設です。全職員、笑顔で利用者の皆様と接することをモットーにいきいき活動しています。レクリエーションやもちつき、お花見、流しそうめん、スイカ割りなど季節感のある企画など、利用者がその人らしく過ごせるよう、新しい発想も取り入れながら、日々奮闘しています。職員は月々の学習や年間の研修などで、介護技術はもちろん、接遇などのレベル向上を行っています。

現在の職員の総数

65

職員の男女比

  • 男性 3
  • 女性 7

職員の年齢比

21

21

24

11

23

  • 20代
  • 21

    %

  • 30代
  • 21

    %

  • 40代
  • 24

    %

  • 50代
  • 11

    %

  • 60代〜
  • 23

    %

施設の提供サービス・
対応について

  • 短期集中リハビリテーションを週5回行い、午前、午後ともに集団体操やリクリエーションを行っています。入浴は週2回、利用者に合わせ一般浴、機械浴、シャワー浴を提供。月1回書道サークル、週1回ボランティアによる歌唱グループがあります。毎年行っている秋の「樹の丘まつり」では演芸やバザー、模擬店、職員によるバンドなど地域住民やボランティアの方々も大勢参加いただき、賑やかなお祭りとなっています。

サービス向上に向けた
取り組み

サービス向上委員会を月1回行っている。ケアの内容について、週1回カンファレンスを行い、また必要時に多職種集まってのケア検討を行っている。

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