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  • 山形県寒河江市 / 南寒河江駅
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南さがえ病院_インタビュー_メイン

教育体制が充実! 患者さまとのコミュニケーションを大切にしている病院です

精神科単科の病院である南さがえ病院では、双極性障害や適応障害といった多様な精神疾患の患者さまに対応しています。「患者さまと触れ合う看護」を実現するため、仕事の無駄を省いて時間に余裕をもたせる改善を実施。結果的にスタッフの働きやすさにも繋がっています。同院の看護助手は13人で、早番・日勤・準夜勤のシフトを組んでいます。医療行為は行いませんが、看護師と一緒にリネン交換やトイレ介助などができる環境です。ほかにも、精神科作業療法やレクリエーションにも参加しており、患者さまとの交流にも携われます。また、スタッフの教育に注力する同院では、多彩な研修を行っています。月2回院長による精神疾患について長期講義を実施。「精神科は未経験」というスタッフのために、精神科の概要から実際の臨床精神看護まで幅広く対応するほど手厚い教育体制です。

南さがえ病院で働く魅力

  • ①外部講師による研修や毎月の院内研修など、豊富な研修が魅力です!

    南さがえ病院の魅力の一つは、研修が充実しているところです。研修は毎月行われる院内研修をはじめ、院外研修や新人研修などがあります。ほかにも、長期間の研修としてリーダーシップ研修を実施。外部から専門の講師を招いて、養成コースとして行っています。リーダーは必須ですが、一般職員の参加も可能です。また、研修は午後5時過ぎから開催しており、自由参加となっています。精神科勤務の経験が少ない方も比較的多く入職しており、多くの方が積極的に研修会に参加しています。意欲的に学びたい方におすすめの環境です。

    ▲患者さま一人ひとりとのふれあいを大切にしています

    ▲患者さま一人ひとりとのふれあいを大切にしています

  • ②他職種との連携が盛んです。患者さまと触れ合う時間を大事にしています

    南さがえ病院は精神科単科の病院のため、ほかの病院や介護施設とは違った経験を積むことができます。介護助手が所属する看護部では、患者さまと接する時間を非常に大切にしています。スタッフは、双極性障害や適応障害、統合失調症といったさまざまな精神疾患を持つ患者さまに対して、一人ひとり丁寧に声がけを実施。患者さまとの信頼関係の構築に努めています。また、同院は他職種とのコミュニケーションが活発です。看護師をはじめ、リハビリ室や医療相談室のスタッフなど、各分野の専門家と一緒に、患者さまの治療に必要なスキルを学ぶことができます。

    ▲研修や資格取得支援が充実しています

    ▲研修や資格取得支援が充実しています

  • ③スキルアップへの支援制度が充実しています

    南さがえ病院では、スキルアップやキャリアアップの支援体制が充実。学費を補助するための奨学金の制度や、実習の際の特別有給制度などを用意しています。ほかにも、介護福祉士や精神保健福祉士(PSW)、ケアマネージャーといった資格取得を応援しています。無資格の方はもちろん、さらなるスキルアップを望む方も安心して資格取得を目指せる体制です。また、同院の看護助手は、医療行為以外の業務が看護師の業務と重複することが多い職場です。看護師に興味を持った方は、支援制度を活用して看護学校への進学を目指すことも可能です。

    ▲精神科作業療法やレクリエーションを実施。外出レクリエーションを行うこともあります

    ▲精神科作業療法やレクリエーションを実施。外出レクリエーションを行うこともあります

施設の詳細情報

南さがえ病院の写真3001

教育体制が充実! 患者さまとのコミュニケーションを大切にしている病院です

南さがえ病院の写真3101

▲患者さま一人ひとりとのふれあいを大切にしています

南さがえ病院の写真3102

▲研修や資格取得支援が充実しています

南さがえ病院の写真3103

▲精神科作業療法やレクリエーションを実施。外出レクリエーションを行うこともあります

南さがえ病院の写真1001

病院前に駐車場が確保されています

南さがえ病院の施設・法人概要

施設名
医療法人ゆうし会 南さがえ病院
施設形態
一般病院
勤務地
山形県寒河江市島島東87-2
交通情報

フルーツライン左沢線 南寒河江駅 徒歩1分

駐車場

駐車場あり(無料)

休日・休暇

年間休日 : 120日

有給休暇

慶弔休暇

看護休暇

介護休業

産前産後休暇

夏季休暇

育児休暇

年末年始休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当あり

夜勤手当

深夜勤手当: 3,000円 / 回

夜勤手当

準夜勤手当: 2,500円 / 回

各種手当

時間外手当あり

固定残業代なし

通勤手当: ~ 13,500円

扶養手当: 5,000円

住宅手当: ~ 13,500円

職務手当: 10,000円

看護手当: 10,000円

看護管理手当: 10,000円

福利厚生その他
保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
給与に関する制度

昇給(1,500~2,500円)

退職金(勤続年1以上)

研修サポート制度

正社員登用

研修制度

復職支援サポート

その他福利厚生情報

再雇用

定年制度:60歳

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

夜勤・交替制勤務

3交替 / 2交替

閉鎖病棟 看護師2名ケア1名
開放病棟 看護師2名

従業員

86名

運営事業者
医療法人ゆうし会
代表者
理事長 浅沼拓
URL
http://www2.jan.ne.jp/~shyou/
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南さがえ病院の職場環境

スタッフ

平均年齢

  • 若手が多い
  • ベテランが多い

休日・残業

残業

  • 少なめ
  • 多め

年間休日

  • 少なめ
  • 多め

事業所の特徴

法人規模

  • 小さい
  • 大きい

施設形態の種類

  • 少ない
  • 多い

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