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株式会社アズ・ライフケア

あずみ苑狭山の求人情報

  • 埼玉県狭山市 / 仏子駅
  • 車通勤可
  • 社宅・寮

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レオパレス21のデイサービス。ショートステイと居宅介護支援を併設しています

  • あずみ苑狭山は、株式会社レオパレス21が運営する介護事業所です。定員35名のデイサービス、定員24床のショートステイ、居宅介護支援の3種類のサービスを提供しています。あずみ苑狭山のデイサービスでは、在宅での生活を継続している高齢者さまに対して、入浴や食事などのサービスを実施。レクリエーションにも力を注いでおり、季節感あふれる創作活動や地域の方々との交流を通じて生きがい探しをお手伝いしています。ショートステイは、ご家族の用事やご本人の気分転換など、様々な理由で1泊2日からご利用が可能。知識豊富なケアマネージャーがケアプランを作成する居宅介護支援サービスも行っています。

施設の詳細情報

あずみ苑狭山の施設・法人概要

施設名
株式会社アズ・ライフケア あずみ苑狭山
施設形態
訪問介護ステーション / 老人短期入所施設 / 老人デイサービスセンター / 有料老人ホーム
勤務地
埼玉県狭山市笹井2936-1
交通情報

西武池袋線 仏子駅 徒歩15分

休日・休暇

慶弔休暇

産前産後休暇

有給休暇

リフレッシュ休暇

夏季休暇

年末年始休暇

育児休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当: 8,000円 / 回

資格手当

資格手当あり

各種手当

時間外手当あり

残業手当あり

通勤手当: ~ 50,000円

住宅手当あり

処遇改善手当あり

子ども手当あり

慶弔手当あり

ヘルパー2級・介護職員初任者研修取得者手当: 1,000円

介護福祉士取得者手当: 5,000円

社会福祉主事取得者手当: 1,000円

社会福祉士取得者手当: 15,000円

フロアリーダー手当: 15,000円

役割給手当あり

時間外/h手当あり

休日出勤/日手当あり

役割加算手当あり

ライフプラン給あり

福利厚生その他
保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
確定拠出年金
給与に関する制度

退職金

昇給

研修サポート制度

研修制度

その他福利厚生情報

慶弔見舞金

入社祝い金支給

永年勤続表彰

寮あり

対象 : 独身のみ


※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。

従業員

26名

運営事業者
株式会社アズ・ライフケア
設立年月(事業所)
2007/01/01
代表者
佐藤 不二雄
URL
http://www.azumien.jp/azumien/sayama/index.html
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応募方法選考について
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担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。

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キャリアアドバイザーから

  • 芸術的レクリエーションの多いあずみ苑狭山。
    ハープの音楽鑑賞や地域の芸術祭へのエントリー、制作レクなども盛んでとても活気的!
    あずみ苑入間川と協力し就職フェアにも参加するなど地域活性化にもとても力を入れています!

施設の口コミ

    • 福祉の仕事と言われる排泄介助や食事介助、就寝などをやっていました。デイサービスの場合は、送迎やレクリエーションも含まれます。
    • 残業しないことを基本に、勤務時間になればすぐに帰れるのがいい。
    • 有給については、とても取りやすい環境。有給取得に会社が力を入れてる。
  • この法人で実際に働かれていた方の口コミを、web上から集めてみました。一部個人差がある口コミや、今は当てはまらない口コミがある可能性があります。ご参考程度に見てみてください。

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご家族様の介護負担軽減だけでなくご利用者様自ら楽しみの一環としてご来苑頂いております。月間のレクリエーションプログラムに合わせて日程を決める方もいらっしゃいます。会話を楽しみたい、日中も活動に参加したい、というご利用者様が多くいらっしゃいます。

ご利用者の総数

74

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    1%

  • 要支援2

    4%

  • 要介護1

    32%

  • 要介護2

    20%

  • 要介護3

    20%

  • 要介護4

    15%

  • 要介護5

    7%

ご利用者の男女比

  • 男性 2
  • 女性 8

職員体制について

ご利用者様の状態に応じた適切な介助を提供することはもちろん、プログラムの充実にも力を入れております。外出やおやつ作りなどレクリエーション企画に長けた職員が揃っております。

現在の職員の総数

17

職員の男女比

  • 男性 3
  • 女性 7

職員の年齢比

22

11

44

22

0

  • 20代
  • 22

    %

  • 30代
  • 11

    %

  • 40代
  • 44

    %

  • 50代
  • 22

    %

施設の提供サービス・
対応について

  • ①語らい、憩い、心と身体を活性化ご家族が病気や冠婚葬祭等で一時的に在宅での介護が困難になった時やご高齢者が気分転換をしたい時に一泊二日からご利用いただけるショートステイ(お泊まり介護)。施設では身の回りのサポートや必要に応じた介護サービスのほか、適度な運動やレクリエーションを実施。体操や健康保持、お仲間づくりなど一日を楽しく過ごしていただけるようにお世話をします。②車椅子にも対応した車での送迎ご自宅までお迎えにあがります。送迎サービスを行っているので、車椅子を利用されている方でもご自宅から施設までの通所が可能です。③楽しく笑顔で日常リハビリ指先を使う創作活動や身体を適度に動かすレクリエーションは、リハビリ効果があります。体操や手芸やゲーム、季節のイベント等で心身を活性化します。④要介護度に応じたきめ細やかなケア入浴や排泄、機能訓練などの介護サービスを専門のスタッフが行います。さらに、血圧や体温、脈拍などをチェック。どんな気配も見逃さないように目を配ります。⑤おいしい食事の提供栄養バランスを考えた献立をご提供します。旬の素材をふんだんにメニューに取り入れています。

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  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

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    きらケアを運営するレバレジーズメディカルケア株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

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