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  • 滋賀県栗東市 / 手原駅
  • 車通勤可
  • 職場取材あり

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採用担当者に聞きました!

栗東すみれ園はどのような施設ですか?

当施設では、長期入所で88名・ショートステイで12名の方が生活しています。ご入居者さま一人ひとりに行き届いたケアを提供できるように、ご入居者さまを10~12名ずつのグループに分け、グループごとに担当スタッフを配置しています。

貴施設のご入居者さまについて教えてください。

ご入所者さまの平均介護度は3.8程度で、要介護3~4の方が全体の7割以上を占めています。また、要介護5の方は2割程度で、要介護1~2の方は1割弱です。当施設では日常生活の支援とあわせてお看取りの対応も行っていることから、施設で最期を迎える方もいます。

    介護スタッフさんはどのような方が在籍していますか?

    介護スタッフの人数は約44名で、主な年齢層は30代半ばから40代前半ですね。男女比のバランスがよく、男性スタッフが半数近く在籍しています。また、全体として介護経験者の割合が高いものの、介護未経験で入職してきた方もいます。

    貴施設の教育支援体制について教えてください。

    入職後1か月目は、先輩スタッフがマンツーマンで仕事を教えていきます。2か月目からは1人での業務にも徐々にチャレンジしてもらうのですが、その際には先輩スタッフが必ずそばでフォローする体制をとっています。資格取得支援については、介護福祉士実務者研修を受けるスタッフを対象に費用面の補助を行っていますね。

    残業やお休みについて教えてください。

    月の残業時間は5時間ほどだと思います。年間休日は107日で、月々のお休みは7日あります。7日間の公休のうち、希望休は3日まで取得してもらえるようにしていますね。残業もそこまで多くないですし、お休みの融通も利きやすいので、仕事と私生活を無理なく両立させられると思います。

    求職者の方に貴施設のアピールをお願いします。

    当施設は職種にかかわらずスタッフ同士の仲が良く、介護スタッフと看護師がスムーズに連携しながら介護業務を行っています。皆さん和気あいあいと仕事をしていて、新しく入職する方でも溶け込みやすい雰囲気があると思います。

施設の詳細情報

特別養護老人ホーム栗東すみれ園の施設・法人概要

施設名
社会福祉法人すみれ厚生会 特別養護老人ホーム栗東すみれ園
施設形態
特別養護老人ホーム / 老人短期入所施設
勤務地
滋賀県栗東市小野363
交通情報

JR草津線 手原駅 徒歩20分

駐車場

駐車場あり(無料)

休日・休暇

年間休日 : 107日

有給休暇

産前産後休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当あり

資格手当

資格手当: 15,000円

各種手当

通勤手当: ~ 21,800円

職務手当: 5,000円

家族手当: 1,000円 ~ 10,000円

被服手当: 500円 ~ 1,000円

その他手当: 1,000円

福利厚生その他
保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金保険 / 健康保険)
※勤務日数・時間数による
給与に関する制度

退職金(最低勤務年数:1年)

研修サポート制度

研修制度

その他福利厚生情報

再雇用

定年制度:60歳
保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

運営事業者
社会福祉法人すみれ厚生会
代表者
理事長 前田章
URL
http://www.sumire.or.jp/co_search05.html
応募方法選考について
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担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。

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きらケア編集部で
まとめた施設の情報

施設の口コミ

  • 業務内容
    日勤帯の勤務は、早番2人、日勤1~2人、遅番2人体制です。夜勤は24人の入居者さまを、介護スタッフ1人と看護師1人で見守っています。また、入浴は、午前中に4人の入居者さまに対して、介助スタッフ1人体制で対応。午後に4人の入居者さまを、スタッフ1人で介助しています。特浴に関しては、入浴人数4~5人に対して、介助スタッフ2人で行います。
  • この法人で実際に働かれていた方の口コミを、web上から集めてみました。一部個人差がある口コミや、今は当てはまらない口コミがある可能性があります。ご参考程度に見てみてください。

きらケア編集部が
実際に聞いてきたッコ!

特別養護老人ホーム栗東すみれ園の職場環境

スタッフ

平均年齢

  • 若手が多い
  • ベテランが多い

男性の割合

  • 少ない
  • 多い

経験年数

  • 経験者が多い
  • 未経験者が多い

休日・残業

休みの調整

  • 調整しやすい
  • 固定休

残業

  • 少なめ
  • 多め

年間休日

  • 少なめ
  • 多め

事業所の特徴

法人規模

  • 小さい
  • 大きい

施設形態の種類

  • 少ない
  • 多い

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    1%

  • 要介護2

    3%

  • 要介護3

    35%

  • 要介護4

    39%

  • 要介護5

    22%

ご利用者の男女比

  • 男性 2
  • 女性 8

ご利用者の年齢比

1

8

24

57

10

  • -64歳
  • 1

    %

  • 65-74歳
  • 8

    %

  • 75-84歳
  • 24

    %

  • 85-94歳
  • 57

    %

  • 95歳-
  • 10

    %

職員体制について

現在の職員の総数

78

職員の男女比

  • 男性 4
  • 女性 6

職員の年齢比

13

30

28

18

10

  • 20代
  • 13

    %

  • 30代
  • 30

    %

  • 40代
  • 28

    %

  • 50代
  • 18

    %

  • 60代〜
  • 10

    %

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